VĂN HÓA BẤT ĐỘNG SẢN mgland

HỌC HỎI – SÁNG TẠO

Luôn cầu tiến, luôn học hỏi cái mới, cái hay, chia sẻ những điều bổ ích cùng nhau phát triển bản thân, phát triển công việc hiệu quả. Không ngừng học hỏi, sáng tạo và nghĩ ra những cái mới, phát huy cái tốt, hạn chế cái xấu trên tinh thần “Học, học nữa, học mãi”.

TRÁCH NHIỆM

Tất cả Cán Bộ Công Nhân Viên MGLAND đều dũng cảm chịu trách nhiệm không đổ lỗi cho người khác, không viện lý do không chính đáng. Sẵn sàng dấn thân vì Đồng Nghiệp, vì Tổ Chức và hiểu rằng: Thông qua công việc với ý thức tinh thần trách nhiệm cao sẽ giúp tự khẳng định chính mình, nâng cao giá trị & phẩm chất bản thân, thăng tiến trong công việc & sự nghiệp.

TINH THẦN TẬP THỂ

Các thành viên hiểu rằng thành công của Tổ Chức cũng chính là thành công của mình và ngược lại. Một người vì mọi người, khi cùng nhau không gì là không thể, khó khăn nào cũng vượt qua, cùng nhau kiến tạo những giá trị tốt đẹp thông qua đó mang lại Hạnh Phúc – Thịnh Vượng cho bản thân, cho Cộng Đồng cho Xã Hội.

ĐOÀN KẾT – TƯƠNG TRỢ

Đoàn kết là sức mạnh, Đoàn kết để cùng vượt qua khó khăn nghịch cảnh, Đoàn kết để chinh phục mục tiêu và vươn tới đỉnh cao trong công việc. Xã hội phát triển, tiên tiến và hiện đại, cạnh tranh ngày khốc liệt, phải luôn đề cao tinh thần Đoàn kết, Đại đoàn kết.

CHỮ “TÂM” TRÊN HẾT

Cán bộ công nhân viên MGLAND luôn lấy chữ “TÂM” làm kim chỉ nam trong Hành xử với Khách Hàng & Đồng Nghiệp. Luôn đề cao và coi trọng trong mọi hoàn cảnh bởi “Chữ Tâm kia mới bằng ba chữ Tài”. Mọi suy nghĩ, hành động trước tiên phải xuất phát từ TÂM, đúng đạo lí, lẽ phải. Trung thực trong cách ứng xử, chuẩn xác trong cách tư vấn, tạo dựng sự an tâm tuyệt đối của khách hàng vào thương hiệu Bất Động Sản MGLAND

GIAO LƯU – VUI CHƠI – GIẢI TRÍ

Duy trì và phát triển nét văn hóa” Giao Lưu – Vui Chơi – Giải Trí” sau những giờ làm việc căng thẳng, kết nối mọi người gần với nhau hơn.

PHÒNG BAN

Danh sách các phòng ban tại Công ty cổ phần Bất Động Sản MGLAND

HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ

PHÒNG BAN MARKETING

TÀI CHÍNH KẾ TOÁN

ĐẦU TƯ & PHÁT TRIỂN DỰ ÁN

PHÒNG KINH DOANH

QUAN HỆ ĐỐI TÁC

VÌ SAO BẠN CHỌN BẤT ĐỘNG SẢN MGLAND

MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC CHUYÊN NGHIỆP

Là thành viên trong Đại Gia Đình MGLAND, bạn sẽ được sống và làm việc trong 1 môi trường làm việc trẻ trung, hiện đại, năng động và chuyên nghiệp, thỏa sức đam mê & sáng tạo. Trong một môi trường việc làm chuyên nghiệp, bạn sẽ được sống và tiếp xúc, học hỏi những người thành công, giàu có qua đó trực tiếp & gián tiếp phát triển bản thân. Tất cả thành viên MGLAND đều coi đây như ngôi nhà thứ 2 của mình, nơi để gắn bó để phát triển cũng như dành phần lớn thời gian hằng ngày để sống và làm việc. Ở bất cứ vai trò và vị trí nào, chúng tôi luôn tự hào là “Người MGLAND”. Đây là nơi tập trung những con người ưu tú có khát vọng lớn, có tài năng, bản lĩnh và tinh thần cháy hết mình với công việc. MGLAND luôn cam kết tạo mọi điều kiện thuận lợi nhất giúp bạn đạt được mục tiêu nghề nghiệp, tự tin tỏa sáng và phát triển lâu dài.

CHÍNH SÁCH TỐT – ĐÃI NGỘ CAO

Khi trở thành nhân viên kinh doanh chính thức tại MGLAND, mức lương cơ bản bạn nhận được là 5 triệu đến đến 15 triệu. Hoa hồng lên đến 70%. Hiện tại trong 2025 cứ 1 giao dịch môi giới thấp nhất tại MGLAND có giá trị thấp (Lương + Hoa Hồng = 50 -> 70 Triệu)/tháng và hầu như 80% chuyên viên MGLAND đều đạt được. Ở mức trung bình & cao (Lương + Hoa Hồng trên 100 Triệu)/tháng. Best Saler từ 500 – 2 tỷ/tháng. Ngoài ra công ty còn có Phụ Cấp ( Tiền Ăn, Tiếp Khách, Tiền đi lại…) và các chính sách thưởng tháng, thưởng quý, thưởng năm, thưởng Team thành tích tốt, thưởng cá nhân xuất sắc điển hình như (Thưởng nóng/ căn , Du lịch trong nước & Nước Ngoài, Thưởng tết, Lương tháng 13…được khen thưởng xứng đáng kịp thời khi hoàn thành nhiệm vụ được giao.

MAKETING ONLINE HÀNG ĐẦU VIỆT NAM

MGLAND tự hào là 1 trong những Công Ty Bất Động Sản có cơ chế hỗ trợ Marketing hàng đầu tại Việt Nam. Hơn 80% giao dịch phát sinh từ nguồn hỗ trợ Marketing. MGLAND luôn hướng đến thời đại số, áp dụng công nghệ thông minh trong công cuộc khai thác và chăm sóc khách hàng. Thông qua đó luôn đảm bảo hỗ trợ chính sách Marketing cho Team, có thể đề xuất chiến dịch Marketing và ứng tiền trước từ công ty để triển khai kế hoạch kinh doanh.
Ngoài ra bộ phận Marketing của công ty cũng không ngừng tìm kiếm các giải pháp marketing mới để chia sẻ đồng hành cùng đội ngũ kinh doanh.

THƯƠNG HIỆU UY TÍN CHUYÊN NGHIỆP

Làm việc tại MGLAND đồng nghĩa bạn đang công tác tại 1 trong những Công ty môi giới bất động sản UY TÍN, CHUYÊN NGHIỆP hàng đầu Việt Nam. Chúng tôi tự hào được hàng ngàn khách hàng tin tưởng và làm việc, hơn nữa MGLAND chính thức là Đại Lý Chiến Lược F1, phân phối các dự án, khu đô thị của những chủ đầu tư UY TÍN nhất Việt Nam như Vinhomes, Flamingo, Bim Group Novaland, Nam Long,…qua đó MGLAND tự tin mang về hàng ngàn sản phẩm chất lượng đa dạng, dồi dào.

ĐÀO TẠO BÀI BẢN CHUYÊN NGHIỆP

MGLAND lấy con người làm cốt lõi, chú trọng phát triển nâng cao nguồn nhân lực là 1 trong những chiến lược hàng đầu của công ty. Do đó, nếu bạn chưa có kinh nghiệm, không sao cả, tất cả cán bộ công nhân viên từ ngày đầu gia nhập vào MGLAND sẽ được tham dự các khóa huấn luyện, đào tạo chuyên sâu về kỹ năng chuyên môn, kiến thức marketing và khai thác khách hàng, được đào tạo cách thức phát triển thương hiệu cá nhân trong thời đại số, kiến thức thực chiến chạy quảng cáo Google Ads, Facebook Ads, Email Marketing, Sms trong lĩnh vực bất động sản.

LÀM HẾT SỨC – CHƠI HẾT MÌNH

Bên cạnh công việc, ban lãnh đạo công ty luôn đề cao tầm quan trọng, luôn quan tâm đến đời sống tinh thần của toàn thể cán bộ nhân viên MGLAND.

Định kỳ hằng tháng luôn tổ chức các hoạt động vui chơi giải trí sau những ngày làm việc mệt mỏi, căng thẳng như (giao lưu văn nghệ, múa, hát, thể dục thể thao, pickleball, karaoke…).

Hàng năm công ty luôn tổ chức ít nhất 1 lần hoạt động Team Building để các thành viên được giao lưu, gắn kết, giải trí sau những bộn bề công việc cũng như ôn lại những kỷ niệm đã qua, chúng tôi quây quần bên ánh lửa hồng chan chứa niềm yêu thương nhiệt huyết cho những chặng đường sắp tới.

Các vị trí tuyển dụng

Bất Động Sản MGLAND đang tuyển dụng các vị trí. Hãy gia nhập ngay!

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

– Tìm kiếm, khai thác khách hàng có nhu cầu về bất động sản

– Giới thiệu, tư vấn, hướng dẫn khách hàng tham quan các dự án mà công ty đang phân phối.

– Thực hiện giao dịch và hỗ trợ khách hàng theo dõi tiến độ thanh toán.

– Thực hiện chỉ tiêu bán hàng theo yêu cầu của công ty.

– Quảng bá hình ảnh công ty đến khách hàng một cách chuyên nghiệp.

– Cùng đội nhóm đảm bảo doanh số do công ty đề ra.

– Tự lập kế hoạch và chỉ tiêu bán hàng, hoàn thành mục tiêu kiếm tiền cho bản thân.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

– Thu nhập cao : Lương cứng + Thưởng + Thưởng nóng (30 – 100+ Triệu/Tháng)

– Lương cơ bản (Lũy tiến từ 5.000.000 – 12.000.000 VND)

– Chính sách hoa hồng (Lũy tiến từ 40 – 70%/Tổng doanh thu)

– Chính sách thưởng thành tích bán hàng (vàng, tiền mặt, ưu đãi…) theo chương trình của công ty

– Cơ hội trở thành chuyên viên tư vấn của một trong những công ty dịch vụ bất động sản hàng đầu

– Được đào tạo kiến thức sản phẩm, kỹ năng bán hàng, kỹ năng làm việc, kỹ năng thuyết phục khách hàng, kiến thức phong thủy cơ bản được thực hiện bởi Ban Lãnh Đạo công ty và các chuyên gia có nhiều năm kinh nghiệm trong ngành bất động sản.

– Môi trường làm việc thân thiện, năng động, chuyên nghiệp, làm việc nhóm.

– Được hưởng các chế độ phúc lợi hấp dẫn như tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ, tiền thưởng giữa năm, cuối năm, quà sinh nhật, kết hôn… và các dịp lễ đặc biệt trong năm.

YÊU CẦU DÀNH CHO CHUYÊN VIÊN BẤT ĐỘNG SẢN.

– Nam/Nữ, tuổi 20 – 35, tốt nghiệp Trung Cấp trở lên.

– Yêu thích công việc bán hàng đặc biệt là thị trường bất động sản cao cấp, chịu được áp lực và có ý chí kiên trì, bền bỉ.

– Kỹ năng làm việc độc lập; yêu thích kinh doanh, năng động, tự tin, nhiệt tình, ham học hỏi và ý chí cầu tiến.

– Trung thực, tự tin, nhanh nhẹn, năng động, chăm chỉ, giao tiếp tốt

– Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc trong ngành sales, bất động sản, tư vấn tài chính, bảo hiểm

Tiếp tục mở rộng thị trường chuẩn bị cho những dự án lớn sắp tới, đặc biệt là những dự án Công ty Đang Phân Phối Chính Thức & Ký Kết F1 cũng như đáp ứng cho sự phát triển ngày càng lớn mạnh của Bất Động Sản MGLAND, chúng tôi đang tuyển dụng 5 vị trí Trưởng Phòng Kinh Doanh

Chúng tôi luôn chân thành hân hoan chào đón những ứng viên muốn đến với Bất Động Sản MGLAND bằng tài năng, trí tuệ, phẩm chất đạo đức và lòng đam mê công việc kinh doanh Bất Động Sản.

Mô tả công việc

– Lập kế hoạch, triển khai và phát triển những chiến lược phát triển Bất Động Sản theo yêu cầu của công ty cho từng dự án; từng tuần, tháng, năm… .

– Tư vấn và hướng dẫn khách hàng xem dự án, thực hiện các thủ tục giao dịch, đàm phán, ký kết các hợp đồng, thu thập và báo cáo tình hình thị trường Bất Động Sản.

– Xây dựng và thực thi kế hoạch kinh doanh, đề xuất các giải pháp nhằm duy trì và thúc đẩy hoạt động kinh doanh đạt chỉ tiêu doanh thu và chi phí.

– Quản lý và điều hành trực tiếp công việc của từng nhân viên thuộc bộ phận kinh doanh.

– Phân công nhiệm vụ, giám sát và trợ giúp nhân viên kinh doanh, đào tạo và hướng dẫn nhân viên.

– Chịu trách nhiệm báo cáo các hoạt động và hiệu quả kinh doanh cho Ban Lãnh đạo.

Yêu Cầu Công Việc:

– Nam/Nữ từ 27 – 35 tuổi (ngoại hình ưa nhìn là một lợi thế).

– Có khả năng quản lý tốt.

– Có kinh nghiệm từ 2 năm trong lĩnh vực Bất Động Sản và ít nhất 1 năm trở lên ở vị trí tương đương.

– Am hiểu thị trường Bất Động Sản, các vấn đề về quy hoạch, pháp lý…

– Khả năng thiết lập và duy trì mối quan hệ với khách hàng.

– Kỹ năng làm việc độc lập, sắp xếp công việc khoa học và làm việc nhóm tốt.

– Kỹ năng giao tiếp tốt, đàm phán, thuyết phục, giải quyết vấn đề.

– Cập nhật kịp thời thông tin sản phẩm, thị trường, đối thủ cạnh tranh, … có liên quan đến hoạt động bán hàng trong khu vực/vùng.

– Tìm kiếm và phát triển quan hệ với hệ thống Đại lý phân phối chiến lược trên thị trường, liên kết bán hàng.

– Truyền đạt thông tin sản phẩm, chương trình bán hàng chính xác và kịp thời cho nhân viên và Đại lý liên kết.

– Tham gia xây dựng mục tiêu và kế hoạch bán hàng cho nhân viên.

Quyền Lợi Của Giám Đốc Kinh Doanh Khi Làm Việc Tại Bất Động Sản MGLAND

– Thu nhập hấp dẫn: Lương cơ bản lũy tiến từ 10 – 15 Triệu, Hoa hồng cao từ 4 – 8%, Thưởng theo doanh thu toàn công ty hàng tháng của tất cả các dự án công ty triển khai. Sẽ trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn, phù hợp với năng lực bản thân.

– Được hưởng đầy đủ BHXH, BHYT và BHTN theo luật lao động Việt Nam hiện hành, khám sức khỏe định kỳ, đưa gia đinh đi nghỉ mát, du lịch hàng năm.

– Môi trường làm việc chuyên nghiệp, hiện đại, thân thiện, chia sẻ và có nhiều cơ hội thăng tiến..Được đào tạo với các chuyên gia huấn luyện hàng đầu trong lĩnh vực bất động sản.

– Đi du lịch trong nước và quốc tế không giới hạn.

– Duy trì và phát triển nét văn hóa” Giao Lưu – Vui Chơi – Giải Trí” sau những giờ làm việc căng thẳng, kết nối mọi người gần với nhau hơn.

– Thưởng cuối năm (Lương tháng 13 + Thưởng Tết) hấp dẫn tùy theo kết quả kinh doanh của công ty và hiệu quả làm việc của nhân viên.

Phụ Cấp Khác:

– Hưởng đầy đủ các quyền lợi về BHXH, BHYT và BHTN

– Được khen thưởng xứng đáng kịp thời khi hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
– Phụ trách chuẩn bị, lưu trữ và cập nhật thông tin dự án: bảng hàng, mặt bằng, thiết kế, pháp lý,
giấy tờ biểu mẫu, giấy cọc dự án…
– Cập nhật bảng hàng theo tiến độ bán hàng của CĐT, cập nhật thông tin trên group sale nội bộ.
– Lock căn trên group CĐT, điều phối lock căn trên group sale nội bộ, xác nhận bán, cập nhật các
căn đã bán trên group nội bộ.
– Tiếp nhận và báo cáo các thông tin cần xử lý trên các nhóm dự án của CĐT.
– Cập nhật báo cáo giao dịch hàng tháng cho kế toán, lưu trữ và làm quyết định cơ chế bán hàng
– Hỗ trợ ký thủ tục cho KH: nhận thông tin khách theo yêu cầu book lịch của CĐT, đặt lịch, hỗ trợ
khách hàng ký tại sàn .
– Hỗ trợ giải đáp các thắc mắc của sale và KH: quy trình, thông tin dự án….
– Hỗ trợ sự kiện mở bán dự án: chuẩn bị sticker, cờ… theo yêu cầu, chuẩn bị tài liệu ngày mở bán:
MB, CSBH… Báo cáo danh sách nhân sự tham gia sự kiện và các yêu cầu khác từ CĐT.
– Chuẩn bị và quản lý giấy cọc theo từng dự án quản lý, báo cáo định kỳ. Những công việc khác
được phân công theo chỉ đạo của quảnlý

II. YÊU CẦU :
• Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các ngành kinh tế, tài chính, Quản trị kinh doanh…..
– Có kinh nghiệm tối thiểu 1 năm trong lĩnh vực admin dự án việc cao.
– Khả năng chịu áp lực công

III.THU NHẬP
• Lương cứng: 15-18 triệu VND + thưởng dự án
• Lương thưởng tháng 13
• Lương thưởng tháng 14 theo tình hình kinh doanh.
• Tham gia đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN.
• Thưởng các ngày lễ của năm: 30/4; 01/05; 02/09; tết Dương lịch, Âm lịch. • Cơ hội đào tạo
chuyên sâu.
• Du lịch, nghỉ mát hàng năm.
• Môi trường làm việc ổn định, năng động, chuyên nghiệp, thách thức.
• Thời gian làm việc: Từ Thứ 2 – hết sáng Thứ 7
+ Sáng: 8h30 – 12h30
+ Chiều: 13h30 – 17h30
• Địa điểm làm việc: Tòa nhà Stellar Garden, 35 Lê Văn Thiêm, P. Thanh Xuân, TP. Hà Nội.